Последние статьи
Подбор и найм персонала
Многие компании нуждаются в услугах работников, осуществляющих подбор персонала. Но далеко не все организации могут позволить себе оплатить работу действительно высококлассных специалистов. Что делать руководителю компании, если он решил не включать в штат подобного сотрудника или если работник, в чьи функциональные обязанности входит найм персонала, не обладает должной компетенцией в этом вопросе? В данной ситуации [...]
Поиск и подбор персонала
Поиск и подбор персонала – это главная проблема всех компаний на любом этапе их жизнедеятельности. Есть много инструментов, при помощи которых можно найти себе персонал, например, оставить заявку в Центре занятости или поместить объявление в СМИ, интернете. Но где гарантия, что быстро найдутся сотрудники? Работодатель может потратить уйму времени и средств на объявления о поиске [...]
Подбор сотрудников, 4 варианта
«Кадры решают все» — в современном мире нано-технологий эти три слова имеют столь же решающее значение для организаций и предприятий, как и в эпоху его создания. Бизнес не может быть успешным, если он не наполнен увлеченным и квалифицированным персоналом. Его каждая трудовая ячейка просто обязана быть профессиональной, иначе убытки неизбежны. Если перед Вами стоит проблема [...]
Найм на работу. Как рекрутеру не ошибиться в выборе?
Лицом предприятия являются его сотрудники. Соответственно, найм на работу должен осуществляться с определенной тщательностью. Успешные мировые компании уделяют этому вопросу огромное внимание, и результаты столь серьезного подхода видны невооруженным глазом. Итак, как выбрать подходящих сотрудников для ведения бизнеса?
Как правило, найм на работу осуществляется силами HR-менеджера. В больших компаниях существует целый HR-отдел, не только решающий вопросы [...]
